Client: Rețea de puncte de vânzare sushi în centre comerciale din România

Scop:

Automatizarea evidenței producției, controlului angajaților și calculului salariilor în condiții de muncă rotativă între diferite locații.

Ce s-a realizat:

• A fost configurat un raport zilnic de producție: angajații înregistrează în Planfix numărul de seturi de sushi preparate
• Evidența timpului de lucru — ora sosirii și plecării în fiecare locație
• A fost implementat un mecanism de „începere” și „încheiere a turei” pentru fiecare punct de lucru: angajatul indică singur pe ce insuliță a început și a încheiat ziua
• A fost dezvoltat un sistem de calcul al salariilor transversal: suma se calculează per angajat, indiferent de locația unde a lucrat
• Au fost construite rapoarte pentru proprietar: productivitate, costuri cu personalul, rotația angajaților între puncte

Rezultate:

• Control complet asupra activității personalului în diferite puncte de vânzare
• Reducerea erorilor și a muncii manuale în procesul de calcul
• Conducerea are vizibilitate completă într-o singură interfață: cine, unde a lucrat, cât a produs și cât a câștigat